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GENERACIÓN 2008
sábado, 12 de abril de 2008
sesion doce
Comunicacion Desarolla nuevas capacidades de comunicacion
Una de las principales actividades de la empresa es la comunicación con sus diferentes públicos. La comunicación empresarial tanto interna como externa, tiene como propósito la consecuencia de una imagen positiva y un clima adecuado en relación con su filosofia y objetivos, los productos que fabrica o el servicio que ofrece. Un plan de comunicación es una propuesta de acciones de comunicación en base a unos datos, objetivos y presupuesto. Fases del plan de comunicación: 1.-EMPRESA. Puntos básicos de análisis. a)análisis de Merketing b)análisis de la personalidad pública. c)investigación y desarrollo d)análisis del producto
2.-ESTUDIO DEL SECTOR.- a)mercado *¿qué estructura tiene? *¿cual es su naturaleza? b)competencia
3.-OBJETIVOS ESPACIOS/TEMPORALES a)determinación de los objetivos b)espacio c)tiempo
4.-DESTINATARIOS PRINCIPALES
5.-PLANEAMIENTO BÁSICO DE LA COMUNICACIÓN Cada empresa reparte el esfuerzo de comunicación entre las distintas modalidades segun sus intereses. *televisión *prensa *radio
6.-CALENDARIO PARA TODAS SUS ACCIONES Una vez decididas las diferentes modalidades de comunicación, hay que realizar los planes de ejecución de cada una de ellas teniendo en cuenta su coordinación con el tiempo y su espacio.
SEMINARIO TEOLOGICO BAUTISTA MEXICANO CAMPUS HOREB PASTOR: RAFAEL POLA BACA JOSE ALFREDO RICO ARRIAGA 18 DE ABRIL 2008
Sesión Doce Comunicación
La habilidad para comunicarse de manera efectiva en forma oral y escrita, es posiblemente la característica más valiosa del líder. Existen siete reglas de comunicación efectiva, las cuales, si el líder las domina, le ayudarán a alcanzar mayor eficacia.
La regla de comunicación efectiva.- En términos sencillos la comunicación se produce cuando un mensaje ha sido transmitido de una persona a otra y ambos han comprendido de la misma manera el significado del mensaje. Esta comunicación es como un arte una ciencia que requieren atención y práctica constante, puede decirse que es una ciencia basada en los principios de la psicología.
La comunicación de vencer el aislamiento.- El aislamiento destruye al grupo y sus logros, y por ello el líder debe de vencerlo.
La comunicación reproduce los principios.- Se debe de transmitir la visión y la forma de trabajo para alcanzar las metas que cumplirán la misión. Es la reproducción de grandes pensamientos, creencias ideas a través de la comunicación eficaz el líder siempre debe sobresalir de los demás.
La libertad de expresión.- El líder debe hacer del desarrollo de la efectividad en la comunicación una gran pasión y disciplina de vida.
La excelencia de la comunicación con pensamiento excelente.- El líder no debe dejar nada a la casualidad, más bien debe prepararse esmeradamente como el concertista que prepara su música. No basta con tener pensamientos valederos, debe ser preciso y saber comunicarlos.
La regla que valúa a su público.- Identifique la audiencia primeramente, averigüe los factores demográficos como el sexo, la edad, el transfondo étnico, la educación, el estilo de vida, la afiliación religiosa y el grado de compromiso y todo lo importante con respecto a lo que usted desea comunicar.
La regla de seleccionar la meta más apropiada.- Primeramente tener una meta clara, después informar claramente y entender la meta. Impresionar, el mensaje no solo debe ser entendido, sino sentido. Convencer, en este caso el comunicador debe asegurarse de la aceptación de su idea. Entretener, esta meta se relaciona con divertir y hacer brotar sentimientos placenteros que hagan que el público se interese y se deleite para que así el mensaje sea entendido y aceptado. Activar, en esta meta, el líder lo que intenta es que el grupo de oyentes hagan algo, que entren en acción. Su propósito es mover al grupo a actuar: hacer, a ir, a traer, a juntarse, a hacer. Diferencia, en esta meta se reflejan varias metas como pueden ser informar, impresionar, convencer, entretener y activar, dependiendo de lo que se quiere comunicar y según el tema, pueden surgir cualquiera de éstas.
¿Cuáles han sido las barreras principales que han estorbado tu comunicación? Falta de comprensión, orgullo, no saber escuchar a los demás.
En pocas palabras ¿cuál es tu mensaje? Darle más tiempo principalmente a mi familia en escucharlos y entender lo que quieren decirme. Esto debo hacerlo con toda la gente que está a mi alrededor, teniendo paciencia y comprendiendo el mensaje que quieren transmitirme siendo buen receptor para que la comunicación que tenga con ellos, sea buena.
Identifica el nuevo contexto de comunicación en el siguiente paso de tu ministerio. Para mi nuevo ministerio, debo desarrollar las capacidades de comunicación que ésta lección me ha enseñado y ponerlas diariamente en práctica, ya que la comunicación será la base esencial para tener éxito en el ministerio en el cual me estoy preparando y donde con estas lecturas será necesario identificar bien las siete reglas de la comunicación.
Identifica quienes serán tus principales receptores. Los principales receptores serán gente que conoce la Palabra de Dios, en la cual me estoy preparando y debo hacerlo con compromiso y sabiduría para poderla transmitir a los receptores a los cuales me voy a dirigir. Pero también uno de los receptores principales para los cuales me tengo que preparar es gente inconversa que no conoce a Dios. Para esto, debo tener bases en las psicología de la comunicación, misma que me ayudará a poder transmitirles a éstos la Palabra de Dios.
Tarea; SESION 12 “COMUNICACIÓN / UN PLAN ESTRATEGICO” Para el ministerio; “Dilocon1Canto”
1) EL MENSAJE:
¡¡Dilo con 1 canto, una experiencia de Fe, Esperanza y Amor!!
2) PÚBLICO META:
• Jóvenes y Adultos cristianos miembros de diversas iglesias. • Jóvenes y Adultos inconversos de diversos lugares públicos.
3) BARRERAS PARA COMUNICAR:
Administración de Tiempo para realizar actividades de difusión y promoción ministerial que permitan obtener mas oportunidades y foros para dar a conocer el ministerio y expresar nuestro mensaje.
4) LOS MEDIOS ADECUADOS PARA MI, PARA COMUNICAR:
• Guitarra y voz, composiciones • Conciertos, recitales, presentaciones, festivales plazas públicas • Materiales Audiovisuales; Cd’s y Dvd’s • Medios de comunicación; Radio, TV, Internet.
5) ETAPAS DE NUESTRO PROCESO DE COMUNICACIÓN:
a)Informar; *Dar nuestro mensaje Concierto
b)Escuchar con el corazón; * Percibir que hace Dios en mi. * Percibir que hace Dios en Publico Meta
c)Retroalimentación; * Recibir con humildad y sencillez comentarios respecto a la forma en que ministramos y oportunidades de mejora. * Preguntar a miembros del equipo ministerial y a personas participantes en la ministración con los cuales se tiene gran confianza, su comentario con sinceridad y objetividad.
d)Evalúa; * Que hicimos bien?, que nos fallo?, en que podemos mejorar?
Para tener una plan de comunicación sencillo es importante contar con los siguientes puntos:
• Tener la visión bien clara y definida • Definir el área de pesca, nuestro objetivo • Elaborar una estrategia que aplique al tipo de pez que hemos fijado como objetivo En el ministerio de los jóvenes de la iglesia, esto tres pasos se pueden traducir de la siguiente manera: • Integrar a los jóvenes entre 12 y 35 años que asisten a los diferentes cultos de la iglesia • Jóvenes que asisten a los cultos de la iglesia pero que no han asistido nunca o ya no asisten al grupo de jóvenes • Estrategia: o Crear una encuesta dónde podamos conocer el por qué no van a la unión ¿Por qué crees que a los jóvenes no les es atractiva la unión de jóvenes? ¿Qué sientes que le falta a la unión de jóvenes? ¿Qué te gustaría que hubiera para que puedas asistir?
4 comentarios:
Una de las principales actividades de la empresa es la comunicación con sus diferentes públicos. La comunicación empresarial tanto interna como externa, tiene como propósito la consecuencia de una imagen positiva y un clima adecuado en relación con su filosofia y objetivos, los productos que fabrica o el servicio que ofrece.
Un plan de comunicación es una propuesta de acciones de comunicación en base a unos datos, objetivos y presupuesto.
Fases del plan de comunicación:
1.-EMPRESA. Puntos básicos de análisis.
a)análisis de Merketing
b)análisis de la personalidad pública.
c)investigación y desarrollo
d)análisis del producto
2.-ESTUDIO DEL SECTOR.-
a)mercado
*¿qué estructura tiene?
*¿cual es su naturaleza?
b)competencia
3.-OBJETIVOS ESPACIOS/TEMPORALES
a)determinación de los objetivos
b)espacio
c)tiempo
4.-DESTINATARIOS PRINCIPALES
5.-PLANEAMIENTO BÁSICO DE LA COMUNICACIÓN
Cada empresa reparte el esfuerzo de comunicación entre las distintas modalidades segun sus intereses.
*televisión
*prensa
*radio
6.-CALENDARIO PARA TODAS SUS ACCIONES
Una vez decididas las diferentes modalidades de comunicación, hay que realizar los planes de ejecución de cada una de ellas teniendo en cuenta su coordinación con el tiempo y su espacio.
8.-PRESUPUESTO
SEMINARIO TEOLOGICO BAUTISTA MEXICANO
CAMPUS HOREB
PASTOR: RAFAEL POLA BACA
JOSE ALFREDO RICO ARRIAGA
18 DE ABRIL 2008
Sesión Doce
Comunicación
La habilidad para comunicarse de manera efectiva en forma oral y escrita, es posiblemente la característica más valiosa del líder. Existen siete reglas de comunicación efectiva, las cuales, si el líder las domina, le ayudarán a alcanzar mayor eficacia.
La regla de comunicación efectiva.- En términos sencillos la comunicación se produce cuando un mensaje ha sido transmitido de una persona a otra y ambos han comprendido de la misma manera el significado del mensaje. Esta comunicación es como un arte una ciencia que requieren atención y práctica constante, puede decirse que es una ciencia basada en los principios de la psicología.
La comunicación de vencer el aislamiento.- El aislamiento destruye al grupo y sus logros, y por ello el líder debe de vencerlo.
La comunicación reproduce los principios.- Se debe de transmitir la visión y la forma de trabajo para alcanzar las metas que cumplirán la misión. Es la reproducción de grandes pensamientos, creencias ideas a través de la comunicación eficaz el líder siempre debe sobresalir de los demás.
La libertad de expresión.- El líder debe hacer del desarrollo de la efectividad en la comunicación una gran pasión y disciplina de vida.
La excelencia de la comunicación con pensamiento excelente.- El líder no debe dejar nada a la casualidad, más bien debe prepararse esmeradamente como el concertista que prepara su música. No basta con tener pensamientos valederos, debe ser preciso y saber comunicarlos.
La regla que valúa a su público.- Identifique la audiencia primeramente, averigüe los factores demográficos como el sexo, la edad, el transfondo étnico, la educación, el estilo de vida, la afiliación religiosa y el grado de compromiso y todo lo importante con respecto a lo que usted desea comunicar.
La regla de seleccionar la meta más apropiada.- Primeramente tener una meta clara, después informar claramente y entender la meta. Impresionar, el mensaje no solo debe ser entendido, sino sentido. Convencer, en este caso el comunicador debe asegurarse de la aceptación de su idea. Entretener, esta meta se relaciona con divertir y hacer brotar sentimientos placenteros que hagan que el público se interese y se deleite para que así el mensaje sea entendido y aceptado. Activar, en esta meta, el líder lo que intenta es que el grupo de oyentes hagan algo, que entren en acción. Su propósito es mover al grupo a actuar: hacer, a ir, a traer, a juntarse, a hacer. Diferencia, en esta meta se reflejan varias metas como pueden ser informar, impresionar, convencer, entretener y activar, dependiendo de lo que se quiere comunicar y según el tema, pueden surgir cualquiera de éstas.
¿Cuáles han sido las barreras principales que han estorbado tu comunicación?
Falta de comprensión, orgullo, no saber escuchar a los demás.
En pocas palabras ¿cuál es tu mensaje?
Darle más tiempo principalmente a mi familia en escucharlos y entender lo que quieren decirme. Esto debo hacerlo con toda la gente que está a mi alrededor, teniendo paciencia y comprendiendo el mensaje que quieren transmitirme siendo buen receptor para que la comunicación que tenga con ellos, sea buena.
Identifica el nuevo contexto de comunicación en el siguiente paso de tu ministerio.
Para mi nuevo ministerio, debo desarrollar las capacidades de comunicación que ésta lección me ha enseñado y ponerlas diariamente en práctica, ya que la comunicación será la base esencial para tener éxito en el ministerio en el cual me estoy preparando y donde con estas lecturas será necesario identificar bien las siete reglas de la comunicación.
Identifica quienes serán tus principales receptores.
Los principales receptores serán gente que conoce la Palabra de Dios, en la cual me estoy preparando y debo hacerlo con compromiso y sabiduría para poderla transmitir a los receptores a los cuales me voy a dirigir. Pero también uno de los receptores principales para los cuales me tengo que preparar es gente inconversa que no conoce a Dios. Para esto, debo tener bases en las psicología de la comunicación, misma que me ayudará a poder transmitirles a éstos la Palabra de Dios.
STBM / CAMPUS HOREB
SERGIO PABLO MORALES ALVAREZ
Tarea; SESION 12 “COMUNICACIÓN / UN PLAN ESTRATEGICO”
Para el ministerio; “Dilocon1Canto”
1) EL MENSAJE:
¡¡Dilo con 1 canto, una experiencia de Fe, Esperanza y Amor!!
2) PÚBLICO META:
• Jóvenes y Adultos cristianos miembros de diversas iglesias.
• Jóvenes y Adultos inconversos de diversos lugares públicos.
3) BARRERAS PARA COMUNICAR:
Administración de Tiempo para realizar actividades de difusión y promoción ministerial que permitan obtener mas oportunidades y foros para dar a conocer el ministerio y expresar nuestro mensaje.
4) LOS MEDIOS ADECUADOS PARA MI, PARA COMUNICAR:
• Guitarra y voz, composiciones
• Conciertos, recitales, presentaciones, festivales plazas públicas
• Materiales Audiovisuales; Cd’s y Dvd’s
• Medios de comunicación; Radio, TV, Internet.
5) ETAPAS DE NUESTRO PROCESO DE COMUNICACIÓN:
a)Informar;
*Dar nuestro mensaje Concierto
b)Escuchar con el corazón;
* Percibir que hace Dios en mi.
* Percibir que hace Dios en Publico Meta
c)Retroalimentación;
* Recibir con humildad y sencillez comentarios respecto a la forma en que ministramos y oportunidades de mejora.
* Preguntar a miembros del equipo ministerial y a personas participantes en la ministración con los cuales se tiene gran confianza, su comentario con sinceridad y objetividad.
d)Evalúa;
* Que hicimos bien?, que nos fallo?, en que podemos mejorar?
Para tener una plan de comunicación sencillo es importante contar con los siguientes puntos:
• Tener la visión bien clara y definida
• Definir el área de pesca, nuestro objetivo
• Elaborar una estrategia que aplique al tipo de pez que hemos fijado como objetivo
En el ministerio de los jóvenes de la iglesia, esto tres pasos se pueden traducir de la siguiente manera:
• Integrar a los jóvenes entre 12 y 35 años que asisten a los diferentes cultos de la iglesia
• Jóvenes que asisten a los cultos de la iglesia pero que no han asistido nunca o ya no asisten al grupo de jóvenes
• Estrategia:
o Crear una encuesta dónde podamos conocer el por qué no van a la unión
¿Por qué crees que a los jóvenes no les es atractiva la unión de jóvenes?
¿Qué sientes que le falta a la unión de jóvenes?
¿Qué te gustaría que hubiera para que puedas asistir?
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